Yazar "Paşaoğlu, Didem" için listeleme
-
Analysis of the Relationship Between Human Resources Management Practices and Organizational Commitment from a Strategic Perspective: Findings from the Banking Industry
Paşaoğlu, Didem (Elsevier Science BV, 2015)The aim of this study is to evaluate the effects of human resources management practices on organizational commitment, singly and systematically. The data was gathered from 304 participants in Eskisehir, who work in the ... -
Bilgi Profesyonellerinin Bilgi Teknolojisi Kullanma Eğilimlerinin Belirlenmesi Üzerine Üniversite Kütüphanelerinde Yapılan Karşılaştırmalı Bir Araştırma
Kurulgan, Mesut; Paşaoğlu, Didem (2013)Bilgi ve iletişim teknolojileri günümüzde, her sektörde olduğu gibi bilgi sektöründe de yaygın olarak kullanılmaya başlamıştır. Bilgi profesyonelleri, kütüphane hizmetlerinde el ile yapılan işleri artık bilgi teknolojisi ... -
Bilgi teknolojisi tabanlı kararlar ve grup karar destek sistemleri uygulaması
Paşaoğlu, Didem (Anadolu Üniversitesi, 2009)Bu tez çalışmasının amacı, grup karar destek sistemlerinin Türkiye'de ki işletmelerde ne derece uygulandığım ve grup karar destek sistemleri kullanma eğilimlerinin nedenlerini teknoloji kabul modelinden yararlanılarak ... -
Bireysel kariyeri etkileyen kişilik özellikleri ve İİBF örneği
Paşaoğlu, Didem; Anadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Anabilim Dalı; Çakar, Şule (Anadolu Üniversitesi - Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019)Kişilik ve kariyer kavramları arasındaki ilişki uzun yıllardır çalışmalara konu olmaktadır. Bireysel kariyer yönetimi uzun ve planlı bir süreçtir. Bu süreç içerisinde bireyi etkileyen birçok faktör vardır. Özellikle günümüzün ... -
Dönüşümcü liderlik stilinin örgüt kültürü ve işletmenin yenilikçiliğine etkisi üzerine bir uygulama
Paşaoğlu, Didem; Anadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Anabilim Dalı; Tarek Yashar, Mohammed (Anadolu Üniversitesi - Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019)Geleneksel liderlik stillerinin günümüz dünyasındaki hızlı değişim ve gelişim sürecine cevap veremez hale gelmesi, değişim ve gelişimi destekleyici liderlik yaklaşımlarının örgütlerce daha fazla benimsenmesine yol açmıştır. ... -
Impact of the service quality of Turkish thermal hotel enterprises on customer loyalty
Emir, Oktay; Paşaoğlu, Didem (2013)There are numerous studies in the literature emphasizing customer satisfaction and customer loyalty in hospitality sector in general. However, the literature on thermal hotels and their quality attributes and loyalty ... -
Kurumsal kaynak planlaması kararlarında hataların azaltılması ve bir karşılaştırma
Paşaoğlu, Didem (Anadolu Üniversitesi, 2004)İleri bilgi teknolojileri, günümüz rekabet ve hız ortamında işletmelerin vazgeçilmez bir parçası olmuştur. Yeni bilgi teknolojilerinin ortaya çıkması ise çok hızlı bir şekilde gerçekleşmektedir. Bu yeni teknolojilerden ... -
Otantik Liderliğin Akademik Platformda Lider Boyutu Açısından İncelenmesi
Kıcır, Kıyık Güzin; Paşaoğlu, Didem (2014)Bu çalışmada otantik liderlik yaklaşımı akademik platformda görev alan dekanlar üzerinde sorgulanmıştır. Çalışmanın sorunsallarını otantik liderliğin akademisyenlerde görülme yoğunluğunun ne olduğu, cinsiyetin otantik ... -
Özel hastanelerdeki hemşirelerin iş-aile, aile-iş çatışması ve örgütsel bağlılıkları arasındaki ilişki : Samsun ilinde bir uygulama
Paşaoğlu, Didem; Anadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Anabilim Dalı; Türkel, Elif (Anadolu Üniversitesi - Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019)Bu çalışmanın amacı; özel hastanelerdeki hemşirelerin iş-aile ve aile-iş çatışmalarının örgütsel bağlılıkları üzerindeki etkisini ortaya koymaktır. Araştırmanın örneklemini, Samsun ilinde yer alan ve iki farklı özel hastanede ... -
Strategic Importance of Human Resource Practices on Job Satisfaction in Private Hospitals
Paşaoğlu, Didem; Tonus, H. Zümrüt (Elsevier Science BV, 2014)This study aims to define the relationship between practices of human resource management and job satisfaction of employees in service enterprises particularly within hospitals. It is aimed to investigate definitions of ...
