Kategori "Makale - Ulusal Hakemli Dergi - Başka Kurum Yazarı" Cilt: 21 Sayı: 2 İçin Listeleme
Toplam kayıt 5, listelenen: 1-5
-
Farklılıkların yönetimi ve bilgi paylaşımı ilişkisi üzerine bir araştırma
(Anadolu Üniversitesi, 2020)Farklılıkların yönetimi kavramı örgütteki çalışanların bireysel farklılıklarını kabul ederek farklılıklara değer veren ve bu farklılıkları örgütün amacı doğrultusunda kullanılmasını sağlayan yaklaşımı ifade etmektedir. Bu ... -
İşverenin alt işverenin işçileri üzerindeki koruma yükümlülüğünün değerlendirilmesi
(2020)İş Hukukuna ilişkin düzenlemeler esas olarak işçinin korunmasına yönelik olarak gerçekleştirilir. İşçinin korunmasına yönelik olmasının en büyük nedeni, işçinin işverenehem ekonomi hem de kişisel yönden sözlemesi ile bağımlı ... -
Sağlık çalışanlarının bilgisayar teknolojisine karşı tutumları ile teknoloji öz-yeterliği düzeylerinin işgücü devrine etkisi: Gaziantep Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesi örneği
(2020)Gaziantep ilinde yer alan Gaziantep Üniversitesine bağlı Şahinbey Uygulama ve Araştırma Hastanesinde görev yapan sağlık personelinin bilgisayar teknoloji-sine karşı tutumları ile öz yeterliliklerinin, iş devri üzerinde ... -
Sanal kaytarma ve demografik özellikler: Beş yıldızlı konaklama işletmesinde bir uygulama
(Anadolu Üniversitesi, 2020)Çalışma yaşamında, elektronik ve mobil cihazların (akıllı cep telefonu, tablet vb.) kullanımı işgörenlerin iş performansını olumsuz yönde etkilemektedir. Bu araştırmanın amacı, konaklama işletmesinde görev yapan işgörenlerin ... -
Türkiye’de ekonomik özgürlük düzeyinin ekonomik büyüme ve doğrudan yatırımlar üzerindeki etkisinin araştırılmasına yönelik bir analiz
(Anadolu Üniversitesi, 2020)Bu çalışmanın amacı, Türkiye için, dünyada ekonomik özgürlük düzeyinin karşılaştırmalı olarak ölçülmesine olanak sağlayan endekslerden biri olan Heritage Vakfı Ekonomik Özgürlük Endeksi kullanılarak, ekonomik özgürlük genel ...