dc.contributor.advisor | Özalp, İnan | |
dc.contributor.author | Özgöde, Hayrünnisa | |
dc.date.accessioned | 2015-12-04T14:36:11Z | |
dc.date.available | 2015-12-04T14:36:11Z | |
dc.date.issued | 1996 | |
dc.identifier.uri | | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11421/8929 | |
dc.description | Tez (yüksek lisans) - Anadolu Üniversitesi | en_US |
dc.description | Anadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Anabilim Dalı | en_US |
dc.description | Kayıt no: 118395 | en_US |
dc.description.abstract | Dünya çapında faaliyet gösteren çok uluslu işletmelerin her biri farklı organizasyon yapılarına sahiptirler. Bu organizasyon yapılarının hepsinin hem olumlu hem de olumsuz özellikleri vardır. Bunun yanında çok uluslu işletmelerin dünyanın dört bir tarafına dağılmalarının başlıca nedeni olan yan kuruluşların her birinde farklı organizasyon yapıları vardır. Başarıya ulaşabilmenin en önemli yolunun etkin bir organizasyon olduğunu bilen çok uluslu işletmeler ve yan kuruluşları işlemsel yapılandırma, coğrafik yapı, kültür ve insan gibi birçok faktörden etkilenerek kendilerine en uygun olan organizasyon yapısını seçmektedir. | en_US |
dc.language.iso | tur | en_US |
dc.publisher | Anadolu Üniversitesi | en_US |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_US |
dc.subject | Çok uluslu şirketler -- Yönetim | en_US |
dc.subject | Endüstriyel organizasyon | en_US |
dc.title | Çok uluslu işletmelerde uygulanan organizasyon yapılarının incelenmesi ve yan kuruluşlarda başarı için gerekli organizasyon yapılarının araştırılması ve bir uygulama | en_US |
dc.type | masterThesis | en_US |
dc.contributor.department | Sosyal Bilimler Enstitüsü | en_US |
dc.identifier.startpage | VII, 84 y. | en_US |
dc.relation.publicationcategory | Tez | en_US |